盛夏七月，热浪袭人。共青城市宽高实验学校的班子成员却依然坚守岗位，步履不停。他们紧紧围绕招生宣传、学生安全、德育策略、学校品牌建设等核心工作展开讨论，并精心部署，狠抓落实，以高度的责任感和饱满的热情，为新学期蓄力，为学校长远发展注入强劲动力。
学校领导班子将招生工作视为暑期工作重中之重，积极创新宣传策略，推出家长“有问必答”系列视频，以直观生动的形式解答社会关切的教育问题，全面展示我校办学理念与办学特色。首期视频号于七月上旬发布后反响良好，二期视频号随后推出，点击量过万。
学校精心策划7月10日至26日的“校园开放日”吸引众多家庭实地探访校园，感受学校良好的育人环境，活动后续报道及时跟进，进一步提升了学校美誉度。同时，巧妙将贯穿暑期的“万师访万家”活动与招生宣传深度融合，组织教师深入家庭，在关怀学生假期学习生活的同时，有效传递学校办学成果，形成家校协同、全员关注的良好招生氛围。
保障学生暑期安全、深化德育关怀是领导班子的核心关注点。针对暑期安全风险，特别是防溺水工作重点，专门部署并扎实推进防溺水安全交叉检查工作，压实安全责任。七月中旬组织校园安全工作专题培训，提升相关人员安全意识和应急处置能力。“万师访万家”活动作为德育主线持续深入，校领导与教师一同走进学生家庭，既关心学业，更反复叮嘱安全（尤其是防溺水），将学校的温暖关怀送至家门，搭建家校共育桥梁。
学校领导班子利用暑期契机，着力提升内涵、塑造品牌。七月初，学校喜获荣誉，李悦华同学荣获九江市“中国新时代好少年”称号，校领导高度重视，不仅在校内宣传其事迹，更积极配合上级部门进行宣传片拍摄，充分展示育人成果。同时，成功推选出一位九江市师德标兵，树立教师队伍先进典型。
七月下旬，在班子关注下，持续推进校园文化建设等相关工作，旨在营造更具特色和育人价值的校园文化氛围，不断提升学校软实力和品牌影响力。
炎炎烈日，映照初心。共青城市宽高实验学校领导班子成员以身作则，深入一线，在招生攻坚中寻求突破，在安全德育中倾注深情，在品牌建设中精耕细作。他们用务实的作风和扎实的行动，诠释了教育管理者的责任与担当，为学校新学期的扬帆起航奠定了坚实基础，也擘画着学校未来发展的新蓝图。
